Управление, организация и контроль работы персонала; В случае необходимости выполнение обязанностей сотрудника магазина; контроль расходной части бюджета торговли; Решение вопросов с арендодателем; Инкассация выручки, Правильное ведение всей документации магазина; Анализ результатов продаж, разработка мероприятий по повышению качества торговли; Организация учета ТМЦ и отчетность вышестоящему руководителю.

Прием и обучение персонала, постановка цели администраторам, контроль их выполнения, управление устными и письменными претензиями, управление уцененной техникой и товаром с ограниченным сроком годности в салоне, управление работы салона в стрессовой ситуации, управление продаж через Интернет, управление логистикой, работа с индивидуальными покупателями, работа с поставщиками и подрядчиками, заключение договоров, оформление первичных бухгалтерских документов, управление процессом бюджетирования салона, управление выполнения планируемого оборота салона, а так же выполнения плана по прибыли, начисление заработной платы сотрудникам и т.д. В подчинении 35-40 человек.

Экономический, Бухгалтерский учет и аудит